بيان الموقع التنظيمي ودلالة تسمية «Qualification»
توضيح CPQ كاعتماد مهني خاص متوائم مع مبادئ ISO/IEC 17024، وليس مؤهلًا منظمًا حكوميًا دون اعتراف موثق.
1. الغرض والأساس
تُقدَّم هذه الوثيقة بوصفها سياسة CPQ™ مقترحة للمراجعة الخارجية استكمالًا لحزمة المعايير التأسيسية، وقد صيغت لمواءمة منظومة CPQ™ مع متطلبات المعيار الدولي ISO/IEC 17024 لهيئات منح اعتماد الأشخاص. أي بند إجرائي أو رقمي جديد يظل في حالة Draft ولا يصبح مُلزمًا داخل CPQ إلا بعد تحويل حالته إلى Active بقرار حوكمة موثّق، وليس ادعاءً عن اعتماد أو اعتراف من جهة أخرى.
يوضح البيان الموقع التنظيمي لـCPQ ودلالة كلمة Qualification في الاسم القانوني لتجنب أي لبس حول كون CPQ-T مؤهلاً منظمًا حكوميًا.
2. دلالة تسمية «Qualification»
ترد الكلمة ضمن الاسم القانوني Coaching Professional Qualification Ltd وتشير لمسار CPQ الخاص للتأهيل والاعتماد المهني، ولا تعني أن برامج CPQ أو CPQ-T مؤهلات منظمة ضمن إطار وطني رسمي إلا بقرار موثق من جهة مختصة.
3. المسار التنظيمي لـCPQ
- CPQ تعمل كجهة اعتماد مهني خاصة متوائمة مع مبادئ ISO/IEC 17024 لاعتماد الأشخاص.
- CPQ-T اعتماد مهني خاص مملوك لـCPQ وليس مؤهلاً منظمًا حكوميًا.
- في الولايات التي تنظّم مصطلح المؤهل، لا يقدم CPQ-T كمؤهل منظم دون اعتراف منفصل.
- الشهادة التعليمية والاعتماد المهني قراران مختلفان.
4. الادعاءات المسموحة والممنوعة
يُمنع وصف CPQ-T بأنه مؤهل منظم أو معتمد حكوميًا أو معادل لمؤهل وطني دون دليل موثق. الصياغة المقبولة: اعتماد مهني خاص من CPQ متوائم مع مبادئ ISO/IEC 17024.
5. الاختصاص القضائي والقانون الحاكم
تخضع العلاقة التعاقدية للقانون الإنجليزي (England & Wales)، مع التزام الممارس والمزوّد بالقواعد المحلية السارية في مكان تقديم الخدمة.
6. المراجعة
يُراجع البيان دوريًا وبمشورة قانونية مختصة وعند تغير القانون أو أسواق التقديم، وتوثق التعديلات في CPQ-POLREG.